Abril Verde: um alerta necessário para a segurança no trabalho na construção civil

Mais do que uma campanha, o Abril Verde é um alerta: a construção civil ainda lidera os índices de acidentes de trabalho no Brasil.

O mês de abril carrega um importante chamado à atenção: prevenir acidentes e preservar vidas no ambiente de trabalho. A campanha Abril Verde foi criada justamente com esse objetivo — promover uma cultura de saúde e segurança ocupacional em todos os setores.

E no dia 28 de abril, celebramos o Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho, uma data instituída pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) para reforçar a importância de ambientes mais seguros e humanos para os profissionais.

Quando olhamos para o setor da construção civil, esse tema se torna ainda mais urgente e concreto — afinal, estamos falando de uma das atividades econômicas com maior índice de acidentes de trabalho no Brasil.

De acordo com dados do Observatório de Segurança e Saúde no Trabalho, o setor da construção registrou:

• Mais de 33 mil acidentes de trabalho em 2023, sendo a quarta atividade com maior número absoluto no país;

• Quedas, choques elétricos e soterramentos continuam entre os principais riscos;

• A faixa etária mais afetada está entre 25 e 39 anos, refletindo a vulnerabilidade de trabalhadores em plena capacidade produtiva.

Esses números não são apenas estatísticas: representam vidas impactadas, famílias desestruturadas e prejuízos para empresas e para a sociedade como um todo.

Apesar dos avanços em tecnologias, EPIs e normas regulamentadoras, ainda enfrentamos desafios importantes no canteiro de obras: pressão por prazos, equipe reduzida, rotatividade e, muitas vezes, baixa adesão à cultura de prevenção.

É por isso que o Abril Verde não deve ser apenas uma campanha simbólica, mas sim um ponto de partida para ações práticas e contínuas.

E se aproveitássemos este mês para repensar a rotina de segurança da sua obra?

Aqui vão três passos simples que podem gerar grande impacto:

1. Reforce treinamentos e diálogos de segurança (DDS): Use o mês como pretexto para revisitar boas práticas com sua equipe de forma leve, frequente e participativa.

2. Ouça quem está na linha de frente: Muitas vezes, os próprios colaboradores sabem onde estão os riscos — mas não se sentem à vontade para falar. Criar canais abertos e confiáveis é essencial.

3. Transforme segurança em cultura: A segurança precisa deixar de ser um "checklist" e passar a ser um valor. Isso começa na liderança e se reflete em cada atitude no dia a dia.

   
   

A pergunta que fica é: o que sua empresa pode fazer hoje para garantir que mais ninguém se machuque amanhã?

Porque na construção, construir com segurança é construir com responsabilidade.